退職後の健康保険はどうすれば良いの？

退職後にすぐに次の職場が決まらない場合や自営業を始める人は、前の職場の健康保険を継続するか、国民健康保険に加入するか、どちらかを選択することになります。

前の職場の健康保険を継続することを任意継続と呼び、2年間継続することができますが、保険料は２倍になります。国民健康保険は市区町村によって金額が異なります。任意継続するかどうかは両方の保険料を比較して決めれば良いかと思います。

●（会社で入っている）健康保険
　健康保険は会社が半分負担してくれていますが、退職後、任意継続した場合は、保険料は全額自己負担となるため、現在払っている保険料の２倍になります。任意継続できる期間は最長２年です。

●国民健康保険
　国民健康保険は市町村によって保険料が変わります。前年の1月から12月までの所得などを元に計算します。

●健康保険と国民健康保険はどちらに入るのがお得なのか？
　国民健康保険は前年の1月から12月の所得などを元に計算するので、退職後すぐは、任意継続した方がお得な場合が多いようです。その次の年に所得が少なくなった場合は国民健康保険の方がお得な場合が多いようですが、いずれにしろ両方の保険料を比較してどちらにするかを決めた方が良さそうです。